60岁被企业辞退，可以拿到补偿吗？
衢州市柯城区刑事律师咨询
2025-04-21
可以拿到补偿。依据《劳动合同法》，按工作年限每满一年支付一个月工资作为补偿，不满一年也有相应规定。未及时补偿，劳动者权益将受损。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可以补偿。操作如下：1.与企业协商，依据《劳动合同法》要求合理补偿；2.协商无果，收集证据，如合同、工资单等；3.向劳动仲裁委员会提起仲裁，提交证据材料；4.等待仲裁结果，如不满意可进一步诉讼。
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